
Technische Universität Wien
Am Institut für Automatisierungs- und Regelungstechnik, Forschungsbereich Advanced Mechatronic Systems (Prof. Schitter) ist eine Stelle als Universitätsassistent_in (Prae-Doc), voraussichtlich ab März 2025 (30 Wochenstunden, befristet auf voraussichtlich 4 Jahre) mit folgendem Aufgabengebiet zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
Mitarbeit an Forschungs- und Lehraufgaben im Bereich Messtechnik und Mechatronik sowie Prüfungen
Betreuung von Studierenden im Bereich der Messtechnik und Mechatronik
Forschungs- und Projekttätigkeit in den Bereichen Feinpositionierung, Präzisionsmesstechnik und optische Teleskopsysteme
Vertiefen der wissenschaftlichen Kenntnisse
Verfassen einer Dissertation und von Publikationen
Teilnahme an wissenschaftlichen Veranstaltungen
Mitarbeit bei Organisations- und Verwaltungsaufgaben
Ihr Profil:
Abschluss eines Master- oder Diplomstudiums der Fachrichtung Elektrotechnik, Physik, Mechatronik, Regelungstechnik oder Automatisierungstechnik mit Spezialisierung im Bereich der Präzisionstechnik, Regelungstechnik oder Messtechnik bzw gleichwertiges Universitätsstudium im In- oder Ausland
Vertiefende Kenntnisse auf einem oder bevorzugt mehreren der genannten Gebiete werden als Vorteil erachtet: Feinpositionierung, optische Messtechnik, kompensationsbasierte Messtechnik, adaptive Optik, Kalibriermethoden, lernende Steuerungen und Regelungen
Kenntnisse wissenschaftlichen Arbeitens, mathematische Grundlagen, gute Kenntnisse und Interesse für Physik, fundierte Kenntnisse in Matlab/Simulink
Bestehende Erfahrungen in der Mitarbeit in einem wissenschaftlichen Team, Publikationstätigkeiten, sowie in der Bearbeitung von Forschungsprojekten werden als Vorteil erachtet
Didaktische Fähigkeiten und Bereitschaft zur Mitarbeit in der Lehre und an der Arbeit mit Studierenden
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse.
Interesse an der Forschung und Bereitschaft, an der Entwicklung neuartiger Feinpositioniersysteme und Messsysteme mitzuwirken, werden erwartet.
Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Innovationsfähigkeit.
Wir bieten:
Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team
Hybride Arbeitsweise mit bis zu 60% Home-Office Möglichkeit
Eine Reihe attraktiver Sozialleistungen (siehe Fringe-Benefit Katalog der TU Wien)
Breites internes und externes Weiterbildungsangebot, verschiedene Karriereoptionen
Zentrale Lage sowie gute Erreichbarkeit (U1/U4 Karlsplatz)
Die TU Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines gleich qualifizierten Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir sind bemüht, Menschen mit Behinderung mit entsprechender Qualifikation einzustellen und fordern daher ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der TU Wien, Herrn Gerhard Neustätter.
Die Entlohnung erfolgt nach dem Mindestentgelt der Gehaltsgruppe B1 gemäß dem Kollektivvertrag für Arbeitnehmer_innen der Universitäten und beträgt bei einem wöchentlichen Beschäftigungsausmaß von 30 Stunden derzeit EUR 2.786,10 brutto/Monat (14x jährlich). Tätigkeitsbezogene Vordienstzeiten können angerechnet werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 06.02.2025.
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte jobs.tuwien.ac.at.